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政府機構也需要向
學習型政府
發展



  政府機構也需要向“學習型政府”發展
  我國政府部門的人力資源管理中存在著傳統觀念為轉型、人員激勵制度缺乏活力、人力資源配置不夠優化等一系列問題,如何結合國家公務員制度建設,引入人力資源管理的新觀念、新模式,探討其理論與實踐,推動我國政府部門人事管理體制及模式的改革創新與完善,提高人事管理水平。
  隨著科技的快速發展,信息社會與知識經濟時代的全面到來,創建學習型社會已成為中國未來社會發展的重要目標與任務。創建學習型社會需要“學習型企業”,也需要“學習型政府”。學習是培養公務員創新精神的重要手段,學習是提高政府工作人員能力素質、提高整個政府組織績效的根本途徑。為此,應該采取創新的培訓學習模式,建設高效的網絡培訓平臺,為單位內部職工提供一個隨時隨地的在線學習平臺顯得十分必要。
 
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專門針對政府機構的教育培訓特點推出了
政府機構解決方案

  在這知識更新迅速、資源流動頻繁的知識經濟時代,政府部門的工作對公務員素質的要求越來越高,所以必須改進公務員的培訓方式。針對不同級別的公務員,提出不同的要求和標準。
  為滿足各級政府部門構建學習型政府的需求,新為軟件專門針對政府機構的教育培訓特點推出了政府機構解決方案,通過新為SmartLearning學習發展系統為各政府機構實現培訓體系、培訓實施、培訓評估等的業務流程的科學規范管理。幫助政府機構快速建設在線培訓平臺,形成濃厚的學習氛圍,從而提高政府的公共服務能力與水平。
崗位課程
新為智慧云課程中心按照黨風廉政建設的特點,專門以黨風廉政建設配備了一些崗位精準課程,用戶選擇簡單快捷,可以幫助政府機構在幾天時間內快速建立自己的課程體系
黨風廉政
14門課程
職業素養
20門課程
警鐘長鳴
13門課程
制度建設
4門課程
理論學習
17門課程
國家工商行政管理總局行政學院是經中央機構編制委員會辦公室批準的隸屬于國家工商行政管理總局的直屬事業單位,是全國工商行政管理系統開展干部教育培訓的重要基地。承擔著全國工商系統30多萬基層干部和后備干部的教育培訓任務。在此背景之下,工商總局行政學院亟需建設一個集在線學習、在線考試及遠程實時教學的多功能網絡教學平臺。

新為SmartLearning系列產品創建行政學院教育培訓門戶網站,搭建起具有在線學習、在線考試和遠程實時教學功能的網絡教學管理平臺,在總局北京專網上部署行政學院學習、考試界面,直接面向全國工商系統特別是廣大基層干部開展網絡教學培訓活動。同時,完善行政學院網站建設,并在網站上部署學院學習、考試界面,為工商干部隨時隨地利用互聯網參加學習培訓和考試提供極大便利。
 
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